注重“‘双碳’+工业互联网”产业人才队伍引育，夯实高质量绿色发展根基。将党的二十大部署的“人才强国”战略目标与企业需求紧密联结，强化碳中和科技创新人才储备。增进企业、高校与科研机构的互动交流，大力推动“产、学、研、用”协同创新，拓展人才联合培养模式；依托节能降碳科技任务和创新平台，培育拔尖创新人才，形成人才发展梯队。同时，积极鼓励企业员工开展技术能力学习，对“‘双碳’+工业互联网”领域的研究成果、技术创新、产品和解决方案研发给予考核奖励，充分调动员工投入相关工作的积极性和主动性。
结语
工业互联网通过对人、机、物、系统等的全面连接，实现对海量数据的采集分析，完成智能化的资源配置，从而促进各行业节能增效，因此成为助力全社会绿色
低碳发展的“金钥匙”。在深入推进“双碳”工作过程中，应准确把握工业互联网相关技术对政府和企业实现节能降碳的重要意义，科学分析“‘双碳’+工业互联网”模式在技术创新、产品研发、业务模式和人才储备等方面存在的制约因素，开发有针对性的解决方案，才能不断扩大该模式的市场空间，以更丰富多样的应用场景，有效助力全社会“双碳”目标的达成。
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